Gérer les unités organisationnelles et activité/métier#

Une unité organisationnelle correspond à un service, un département, un groupe de travail au sein d’une organisation interne.

Une unité organisationnelle peut être composée d’éléments, eux-mêmes des unités organisationnelles. Il est ainsi possible de définir une structure correspondant à la structure interne du client ou à une vue extérieure de l’organisation. Le rôle de l’unité organisationnelle peut correspondre au nom de cette unité. Un choix parmi une liste de rôles peut également être fait.

Unité organisationnelle et activité/métier#

  • Une unité organisationnelle est liée à une seule activité/métier,

  • L’activité/métier est obligatoire,

  • Les collaborateurs d’une unité organisationnelle gèrent la même activité/métier que celle de l’unité organisationnelle,

  • Un collaborateur peut faire partie de plusieurs unités organisationnelles,

  • Une unité organisationnelle peut être liée à plusieurs organisations internes.

Affichage, recherche et activité/métier#

Si la gestion des activités/métiers est activée, choisir le contexte activité/métier souhaité.

Lors de la recherche des unités organisationnelles, n’apparaissent que celles qui sont dans les activités/métiers courantes.

Création#

La création des unités organisationnelles peut se faire :

Consulter Gérer les unités organisationnelles pour indications sur la création des UO.